Skočiť na obsah
🕽 0948 881 081 (-) , FAQ

Daňový bonus na dieťa v roku 2025 – výška a nárok

Daňový bonus na dieťa v roku 2025 – výška a nárok

Daňový bonus je daňové zvýhodnenie rodičov alebo iných osôb, ktorí vyživujú vlastné či iné dieťa (osvojené, dieťa druhého z manželov, prevzaté do starostlivosti). Na rozdiel od nezdaniteľných častí neznižuje základ dane z príjmov, ale až samotnú vypočítanú daň. Za uplynulé roky nastali zmeny, nové pravidlá a sumy – sčasti výhodné, hoci výrazne komplikované.

Ak hľadáte čísla platné pre rok 2024, nájdete ich v tomto článku.

Aké sú podmienky a kto má nárok na daňový bonus na dieťa?

Daňový bonus na dieťa si môže uplatniť len fyzická osoba. Ktorá zároveň dosiahla zdaniteľné príjmy:

  • buď zo zamestnania,
  • alebo z podnikania ako fyzická osoba – konkrétne príjmy zo živnosti alebo inej samostatnej činnosti, ktoré spadajú pod § 6 ods. 1 a 2 zákona o dani z príjmov.

Ešte donedávna získal daňový bonus len ten, kto v predmetnom roku dosiahol buď prvú skupinu alebo druhú skupinu príjmov a to v určitej výške. Od roku 2023 – je to však trochu inak a vlastne aj komplikovanejšie.

Na získanie daňového bonusu v prvom rade stačí mať uvedené príjmy v akejkoľvek výške. No keďže je suma bonusu zhora limitová čiastkovým základom dane z uvedených príjmov, v podstate platí:

Čím vyšší príjem (resp. čiastkový základ dane), tým pravdepodobnejšie získa daňovník plný daňový bonus na svoje deti.

Aká je výška daňového bonusu na dieťa v roku 2025?

  • 100 EUR mesačne na dieťa do 15 rokov veku;
  • 50 EUR mesačne na dieťa nad 15 rokov do 18 rokov veku
  • 0 EUR na dieťa nad 18 rokov.

To však nie je všetko.

No pozor na už spomenuté limity – v podstate nie každý dostane plnú sumu tohto daňového bonusu.

Limit č. 1: čím vyšší príjem, tým vyšší daňový bonus

V princípe sa suma testuje na percento čiastkového základu dane, ako je uvedené v tabuľke nižšie:

  • ak je pri danom počte detí, na ktoré sa uplatňuje bonus, percento čiastkového základu dane predmetného daňovníka vyššie ako žiadaná suma, daňový bonus mu patrí v plnej výške;
  • ak je však vypočítaná limitovaná suma čiastkového základu dane nižšia, daňový bonus mu nepatrí celý, ale len do tejto výšky vypočítaného percenta.

 

Počet vyživovaných detí Percentuálny limit základu dane (čiastkového základu dane)
1 29 %
2 36 %
3 43 %
4 50 %
5 57 %
6 a viac 64 %

 

Čiastkovým základom dane je:

  • v prípade zamestnanca v podstate čistá mzda (hrubá mzda mínus odvody platené zamestnancom);
  • v prípade SZČO podnikateľské príjmy mínus daňové výdavky. Ak si SZČO uplatňuje paušálne výdavky, tak podnikateľské príjmy mínus 60 % z týchto príjmov mínus odvody zaplatené do Sociálnej či zdravotnej poisťovne za SZČO – v tomto prípade sú paušálne výdavky SZČO síce na jednej strane výrazne výhodné (znižujú základ dane a teda aj daň), no na druhej strane nevýhodné (čím je nižší základ dane, tým skôr môže obmedziť sumu prípadného daňového bonusu). V praxi je preto v každom prípade vhodné zvážiť, ktorý z rodičov si bonus uplatní a akým spôsobom – často môže byť výhodnejšie, aby si uplatňovala napríklad matka dieťaťa z príjmov zo zamestnania a to na mesačnej báze, ako otec živnostník s paušálnymi výdavkami.

Limit č. 2: príliš vysoký príjem znamená krátenie daňového bonus

A od roku 2025 tu máme ešte jeden limit. Stručne: lepšie zarábajúci rodičia majú sumu daňového bonusu limitovanú tiež. Ak celoročný čiastkový základ dane (už vieme, ako sa to počíta) je vyšší ako 1,5 x priemerná mzda spred 2 rokov, daňový bonus sa tiež znižuje. A to o 1 desatinu rozdielu medzi čiastkovým základom dane a tým 1,5-násobkom priemernej mzdy. Zložité čo? Jedno možné vodítko: ak zamestnanec zarába v hrubom viac ako 2477 EUR mesačne, tak vypočítaná suma bonus (napr. 200 EUR na 2 deti) nedostane celú, ale trochu krátenú.

Limit č. 3: príjmy zo zdrojov v zahraničí

Daňový bonus patrí len zamestnancovi či SZČO, ktorý mal v danom roku viac ako 90% príjmov zo zdrojov v SR. Pozor teda na príjmy zo zahraničných zamestnaní, zahraničnej živnosti, autorských či licenčných odmien vyplácaných zo sveta či napríklad dividend zo zahraničných akcií. Téma je to tiež zložitá, preto ju doporučujeme riešiť s odborníkom.

Kedy sa vypláca daňový bonus na dieťa?

Bonus sa v prvom rade ani nie vypláca, ale znižuje sa oň daň z príjmov. Až potom, čo sa daň znížená o bonus dostane na nulu, sa ide „k mínusu“. T. j. zvyšnú sumu daňového bonusu štát vlastne vyplatí.

Ak si ho uplatňuje zamestnanec pri príjmoch zo zamestnania:

  • buď sa o sumu mesačného daňového bonusu znižuje jeho preddavok na daň zo sumy mesačnej mzdy. A ak je bonus vyšší ako tento preddavok, „prečnievajúca“ suma daňového bonusu zamestnancovi pristane na výplatnej pásky ako plusová suma, t. j. v konečnom dôsledku zvyšuje jeho čistú mzdu.
  • alebo si ho zamestnanec neuplatňuje na mesačnej báze a daňový bonus mu znižuje jeho celkovú daň z príjmov uvedenú v daňovom priznaní k dani z príjmov až po skončení roka (resp. v ročnom zúčtovaní dane, ak o tento zjednodušený spôsob požiadal svojho aktuálneho zamestnávateľa). Samozrejme, aj tu platí, že ak je celkový ročný daňový bonus vyšší ako celková daň, štát sumu bonusu vyplatí. Pri podaní daňového priznania k dani z príjmov príde daňový bonus priamo na účet (preto je potrebné vo formulári priznania vyplniť aj žiadosť o jeho vyplatenie vrátane čísla bankového účtu). Pri jeho uplatnení skrze ročné zúčtovanie dane u zamestnávateľa suma daňového bonusu zvýši čistú mzdu v nasledujúcom mesiaci (vypláca ho teda zamestnávateľ, ktorý si následne sumu daňového bonusu žiada od štátu).

Živnostník a iné SZČO si ho uplatňujú len na ročnej báze – t. j. až v daňovom priznaní k dani z príjmov, ktoré podávajú v marci resp. apríli, máji či júni po skončení predmetného roka. Štát bonus vyplatí najneskôr do 40 dní od termínu na podanie daňového priznania – ak si ho podnikateľ podáva do 31.3, bonus príde do 10.5. Ak však živnostník podáva priznanie v predĺženej lehote do 30.6, bonus príde do 10.8 (do 40 dní od termínu na podanie daňového priznania k dani z príjmov).

Príklad na uplatnenie daňového bonusu pre zamestnanca

Pani Anna vyživuje 10-ročnú dcéru Júliu. Vzhľadom na to, že dosahuje príjmy zo zamestnania (trvalý pracovný pomer), uplatňuje si daňový bonus na dcéru namiesto otca dieťaťa (živnostníka) ona a to na mesačnej báze.

Hrubá mesačná mzda: 1 500 EUR
Odvody platené zamestnancom: 201 EUR
Čiastkový základ dane z príjmov zo zamestnanca: 1 299 EUR
Preddavok na daň z príjmov, vypočítaný a zrazený z mesačnej mzdy: 155,71 EUR

Daňový bonus na dcéru je v absolútnej sume 100 EUR mesačne. Musí však zároveň byť nižší ako percentuálny limit čiastkového základu dane – pri jednom dieťati musí byť teda nižší ako 29 % zo sumy 1 299 EUR. A keďže 100 EUR je menej ako 376,71 EUR, t. j. pani Anne patrí plný daňový bonus na dcéru Júliu v plnej sume 100 EUR.

Druhý limit – vzhľadom na výšku príjmu – sa na Annu nevzťahuje (jej mesačný príjem nebol viac ako 2 477 EUR)

Preddavok na daň z príjmov bude teda 155,71 EUR mínus 100 EUR, t. j. 55,71 EUR.
Čistá mzda resp. čistá suma z výplatnej pásky = 1 500 EUR – 201 EUR – 55,71 EUR = 1 243,29 EUR.

Príklad na uplatnenie daňového bonusu pre živnostníka

Skúsme teraz prípad, kedy je rovnaká pani Anna tentoraz pre zmenu živnostníčkou (SZČO) a jej mesačný príjem z podnikania je rovnakých 1 500 EUR. Daňový bonus na dcéru Júliu si vypočítame a otestujeme na ročnej báze (keďže pani Anna si ho uplatňuje iba raz ročne v daňovom priznaní k dani z príjmov).

Ročný príjem z podnikania: 18 000 EUR
Paušálne výdavky 60 %: 10 800 EUR
Odvody platené do Sociálnej i zdravotnej poisťovne (minimálne zákonné sumy platné pre rok 2025 x 12 mesiacov): 4 131,24 EUR
Čiastkový základ dane z podnikania: 3 068,76 EUR
Daň z príjmov (bez uplatnenia daňového bonusu, no po uplatnení nezdaniteľnej časti na daňovníka): 0 EUR

Maximálna možná suma daňového bonusu je 100 EUR x 12, t. j. 1 200 EUR. Túto sumu je však potrebné otestovať na 29 % z čiastkového základu dane, t. j. 29 % z 3 068,76 EUR – horným limitom je teda suma 889,94 EUR. Pani Anne patrí daňový bonus len 889,94 EUR (vzhľadom na to, že daň je nulová, túto sumu štát Anne pošle). V tomto prípade vidno, že SZČO –najmä vzhľadom na paušálne výdavky – môžu byť pri daňovom bonus znevýhodnené. Tiež je však prípadne možné „využiť“ čiastkový základ druhej osoby, ktorá dané dieťa vyživuje (napríklad manžela pani Anny) a priblížiť sa tak k maximálnemu možnému bonusu.

 

Konkrétnu situáciu odporúčame riešiť so mzdovou účtovníčkou prípadne iným profesionálom – v komentároch k nášmu článku ju nedokážeme vyriešiť. Pre informatívny výpočet môžete použiť Rodinnú kalkulačku (od Inštitútu finančnej politiky). Podrobný návod, ako používať kalkulačku aj s príkladmi zo života, nájdete v Manuáli rodinnej kalkulačky.

Prihláste sa na odber noviniek z blogu

Odhlásiť sa môžete kedykoľvek prostredníctvom odkazu v emaili.

Pridať komentár